6 conseils pour réussir votre entretien d’embauche par appel vidéo

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08 May 2020
Une bataille bien préparée est à moitié gagnée ! Votre prestation pendant l’entretien d’embauche sera déterminante pour vos chances de succès. Pour mettre tous les atouts de votre côté, il est essentiel de bien vous y préparer. Cependant, parler à un recruteur par appel vidéo n’est pas la même chose que de partager un espace physique avec lui. Dans ce cas, il y a d’autres facteurs à prendre en compte pour mener un entretien réussi. Dans cet article, nous vous proposons 6 conseils pour préparer au mieux votre entretien d’embauche par appel vidéo.
  1. Un arrière-plan qui vous met en valeur

Comme dans tout entretien, ce que vous dites est important, mais ce que vous montrez l’est tout autant. Votre arrière-plan n’est donc pas négligeable. Optez pour un arrière-plan tranquille qui concentre l’attention sur vous : faites en sorte que le recruteur ne puisse pas être distrait par le passage d’enfants ou d’autres membres de la famille. Comme l’espace à partir duquel vous menez l’entretien est votre espace personnel, que vous le vouliez ou non, il renvoie une image de vous. Songez qu’une cuisine ou une chambre à coucher en désordre ne renvoie peut-être pas l’image que vous aimeriez donner.

D’un autre côté, un mur blanc sera trop tranquille, au point de risquer d’être fade et ennuyeux. Privilégiez un cadre bien rangé avec de la profondeur : un tableau, un mur de photos, des plantes ou une bibliothèque sont des arrière-plans idéaux. Les livres, le tableau ou les photos de voyage révéleront aussi un pan de votre personnalité.

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  1. L’habit fait le moine

Pendant l’appel vidéo, votre tenue influencera aussi la perception du recruteur. Habillez-vous comme vous le feriez pour vous rendre à un entretien d’embauche physique. Certaines entreprises ont une culture plus décontractée que d’autres : il n’est donc pas toujours conseillé de vous mettre sur votre trente et un, mais un jeans et un T-shirt pourraient ne pas convenir non plus. Allez juste un peu au-delà de que ce qui est attendu. Surtout, optez pour un style vestimentaire dans lequel vous vous sentez bien. Mais évitez de préférence les rayures et les carreaux au profit d’une couleur unie.

  1. Bien en vue

Naturellement, un bon cadrage est important. Veillez particulièrement à la hauteur de vos yeux !  Ne regardez pas votre interlocuteur de haut, vous sembleriez antipathique. Mettez-vous à la même hauteur que votre webcam en glissant une boîte à chaussures ou une pile de livres sous votre ordinateur portable. Asseyez-vous droit et tenez-vous à une longueur de bras de votre écran. Ainsi, le cadrage sera optimal.

Un deuxième élément à prendre en compte est l’éclairage. Un éclairage qui vient d’en haut n’est pas flatteur ; veillez plutôt à ce que votre visage soit bien éclairé de front en vous plaçant près de la fenêtre. Ne tournez surtout pas le dos à la source lumineuse, car vous seriez à contre-jour et donc méconnaissable à l’écran.

Ne manquez pas de consulter nos Cinq conseils pour la communication non verbale pendant l’entretien d’embauche

 

  1. Son et lumière

Tout comme vous planifieriez votre trajet vers le lieu de votre rendez-vous, vous devez maintenant préparer votre trajet numérique.

  • Commencez par votre connexion Internet. Vérifiez la connexion Wi-Fi et votre débit pour garantir la fluidité de la communication : il vous faudra minimum 1 Mbps. Si la connexion Wi-Fi est mauvaise, branchez un câble Ethernet.
  • Faites attention aux coupures de courant et veillez à ce que la batterie de votre ordinateur portable, de votre tablette ou de votre smartphone soit suffisamment chargée.
  • Via quel canal se déroulera l’entretien ? Teams, Skype, BlueJeans, Zoom, … ? Devez-vous télécharger un programme ou créer un compte ? Ne vous y prenez pas une minute avant le début de votre entretien. Testez l’application pour ne pas tâtonner pendant la conversation.
  • Vérifiez aussi le bon fonctionnement de votre caméra et suivez les conseils ci-dessus pour un cadrage optimal.
  • Enfin, testez votre microphone et vos haut-parleurs. Un casque à microphone n’est pas de trop pour avoir un son de bonne qualité ! Lisez aussi ces Cinq conseils pour la communication verbale pendant l’entretien d’embauche.
wifi tijdens sollicitatiegesprek

 

  1. Langage corporel

Dans l’article « Le langage corporel en entretien d’embauche : les clés du succès », nous avons déjà souligné l’importance du langage corporel lors des entretiens d’embauche. Il n’en va pas autrement pour un entretien par appel vidéo. Quoi que vous disiez, si votre langage corporel communique un autre message, vous donnerez vite l’impression de manquer d’assurance, de n’être pas fiable ou d’être quelqu’un d’arrogant. En tant que candidat, vous devez bien entendu l’éviter.

  1. Pas de prompteur

Pour dégager de l’assurance pendant votre entretien d’embauche, tenez-vous droit, le dos contre le dossier de votre siège, et maintenez un contact oculaire direct. Évitez de placer des feuilles de réponses toutes prêtes à côté de vous, pour ne pas avoir la tentation de les lire : vous risquez de donner l’impression de manquer d’assurance, voire de n’être pas intéressé(e). Il est cependant utile de garder votre C.V. sous la main pour pouvoir le passer en revue avec le recruteur. Et si vous consultez malgré tout vos notes pendant la conversation, dites au recruteur ce que vous lisez et pourquoi.

notes tijdens sollicitatiegesprek met video-call
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