Bij Pauwels Consulting zoeken we elke dag gedreven consultants om de projecten van onze klanten tot een goed einde te brengen. Wij spreken dus veel kandidaten en we nemen voortdurend interessante nieuwe collega’s aan.

In onze reeks “People of Pauwels Consulting” stellen onze nieuwe collega’s zich voor en vertellen zij hoe zij hun eerste maanden bij Pauwels Consulting en onze klanten ervaren hebben.

Vandaag maken we kennis met David Harnie. David werkt inmiddels 5 maanden als Project Manager bij Pauwels Consulting.

People of Pauwels Consulting - We Don't Make Mistakes We Do Variations

“We don’t make mistakes, we do variations.”
David, kun je kort iets over jezelf vertellen?

David: Ik ben David Harnie, een veertiger met Limburgse roots. Momenteel woon ik in het Antwerpse.

In mijn vrije tijd speel ik graag hockey en sta ik op mijn snowboard. Verder probeer ik een oldtimer rijdend te houden. Bewust EnergieNeutrale (BEN) woningen, Lage Energie Woningen (LEW) en passiefwoningen hebben ook geen gehiemen meer voor mij.

Wat is je professionele achtergrond?

David: Na mijn Graduaat Informatica ben ik onderaan de ladder begonnen en heb ik me geleidelijk tot projectleider opgewerkt.

Ik heb dus zowel een technische als een praktische achtergrond. Hierdoor kan ik de behoeften van klanten beter begrijpen. Bovendien kan ik goed met technische mensen communiceren.

Hoe kwam je bij Pauwels Consulting terecht?

David: Ik ontdekte Pauwels Consulting via de reclame op de wagens. Ik zag ze wel eens rijden en toen ik een nieuwe uitdaging zocht dacht ik meteen aan Pauwels Consulting.

Wat was jouw eerste indruk van Pauwels Consulting?

David: Pauwels Consulting maakte meteen een erg professionele indruk. De duidelijke communicatie en snelle reacties vielen me meteen op. Natuurlijk spraken ook de interessante projecten me erg aan, want daar draait het uiteindelijk toch om.

Waar ben je nu aan het werk?

David: Ik werk nu voor Johnson & Johnson. Ik ben Business Unit IT project leader voor Europa, het Midden-Oosten en Afrika (EMEA). Ik ondersteun de klant (Medical EMEA) met de implementatie van IT-gerelateerde projecten.

Hoe heb je de eerste maanden bij Johnson & Johnson ervaren?

David: Het voelde een beetje als thuiskomen. Ik kende Johnson & Johnson van eerdere projecten en het was een aangenaam weerzien met de collega’s.

Ik werk nu wel aan andere interne projecten dan vroeger. Dat is een nieuwe ervaring maar het geeft me wel de gelegenheid om mijn oude contacten te onderhouden.

Wat heb je de voorbije maanden geleerd?

David: Alles kan beter en dat begint bij jezelf. Processen stroomlijnen zichzelf niet. Als jij je steentje bijdraagt – ook al is het je kerntaak niet – dan komt dat de klant alleen maar ten goede. Bovendien haal je daar zelf veel voldoening uit.

Is er nog iets wat je de lezers wil meegeven?

David: Ik houd wel van de ‘levenswijsheid’ in de volgende citaten:

“The difference between men and boys is the price of their toys.”
“We don’t make mistakes, we do variations.”
“Stressed is desserts spelled backwards.”
Bedankt om deze wijsheid met ons te delen, David, en veel succes nog met je projecten!

Meer informatie over onze projecten?

Heb je vragen naar aanleiding van dit interview? Of wil je meer weten over ons werk en jouw mogelijkheden bij Pauwels Consulting? Aarzel niet en stel hieronder je vragen. We vertellen je graag meer over het werk als consultant.

Wil je meer interviews met onze consultants lezen?

Vond je dit interview interessant? Bedankt om het met je netwerk te delen!

Wil je meer interviews met onze consultants lezen? Druk dan op de rode knop hieronder. Je ontvangt dan al onze interviews in je mailbox zodra ze op onze website verschijnen.

0 antwoorden

Plaats een Reactie

Meepraten?
Draag gerust bij!

Geef een reactie

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *